Gestión de empleados
Independientemente de si su empresa tiene solo unos pocos empleados o decenas de miles, todas las empresas deben protegerse con ciertas garantías legales. Publicar y proporcionar a todos los empleados un manual del empleado, contratos de trabajo y otros formularios legales estandarizados puede proteger al propietario de la empresa de reclamos y demandas inapropiadas de los empleados.
Manual del Empleado
Esta plantilla completamente desarrollada y las instrucciones paso a paso permiten al propietario o gerente de una empresa preparar un manual de empleados completo y conciso. Debido a que el programa es completo y fácil de usar, en la mayoría de los casos el dueño del negocio puede producir este
documento sin los gastos de un abogado.
Aplicación de Empleo
Utilice la información y las preguntas enumeradas en este formulario para obtener información concisa y precisa de los posibles empleados.
Formulario de acuerdo de arbitraje de empleados
Evite litigios costosos a manos de empleados actuales o anteriores descontentos. Este acuerdo vinculante requiere que todos y cada uno de los reclamos que puedan dirigirse contra su empresa por parte de empleados actuales o anteriores se envíen a arbitraje vinculante.
en lugar de litigios costosos y lentos.
Formulario de revisión de empleados
Le permite preparar un formulario de revisión de trabajo relevante y específico de la empresa/trabajo para que su personal de gestión pueda realizar revisiones detalladas y perspicaces del desempeño laboral de sus empleados. Al proporcionar información a sus empleados sobre sus fortalezas y debilidades, puede mejorar la productividad de su empresa y retener empleados bien capacitados y debidamente motivados.
Acuerdo de consultor
Si su empresa necesita la experiencia de un miembro de la industria pero no quiere la carga y el gasto de poner a esa persona en la nómina a tiempo completo, considere contratar a esa persona como consultor. Este formulario crea una relación de contratista independiente entre su empresa y el consultor con la experiencia que desea aprovechar.
Contrato de empleo
Este acuerdo, entre su empresa y sus empleados, establece una relación laboral "a voluntad", establece una compensación para el empleado, establece la no ©
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Acuerdo de Representante de Ventas
Si su empresa necesita una fuerza de ventas pero no desea (ni puede pagar) la molestia, la carga y el costo de los representantes de los empleados a tiempo completo, este acuerdo puede ser perfecto para su empresa. Este acuerdo establece una relación de tipo contratista independiente con los representantes de ventas que ofrecen al mercado los productos de su empresa.